Chez Carrefour nous sommes convaincus que des équipes diversifiées sont l’une des clefs de la réussite. Promouvoir la diversité et l'égalité des chances est inscrit dans l'ADN de Carrefour depuis son origine. Ainsi, à travers notre programme d’accompagnement des ressources humaines « Act for change » nous incitons chaque manager à encourager la diversité au sein de ses équipes. 

Carrefour offre à ses collaborateurs un environnement de travail inclusif où chacun peut se sentir libre d’être lui-même. A travers sa diversité, Carrefour reflète la société dans tout son ensemble, à l’image de ses clients. 

C'est pourquoi Carrefour s'engage pour :

- garantir l'égalité des chances,

- lutter contre les préjugés, les stéréotypes et les discriminations,

- assurer une égalité de traitement entre les collaborateurs,

- développer une culture d'entreprise  autour de l'acceptation de la différence,

- créer un environnement de travail inclusif.

Découvrez quelques-unes des actions concrètes mises en place par Carrefour et ses partenaires pour favoriser la diversité et l'égalité des chances.

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NOS ACTIONS RSE

Pour élaborer sa politique RSE, Carrefour s'appuie sur l'analyse des risques sociétaux et environnementaux, mais aussi sur le dialogue et la concertation entre ses instances de gouvernance et ses parties prenantes.

Cette politique RSE matérialise notre volonté d'agir et de transformer notre modèle alimentaire. Elle vise à réduire l'impact de nos activités sur l'environnement, en choisissant un modèle de développement durable, bénéfique pour tous : consommateurs, agriculteurs, fournisseurs et collaborateurs.

La direction RSE accompagne les métiers concernés dans la conception et la mise en œuvre des projets, en co-construisant des solutions innovantes avec des communautés de consommateurs avant-gardistes et porteurs de convictions fortes.

Les solutions développées conjointement sont testées, puis adaptées à chaque pays avant d'être déployées.

Mais Carrefour est aussi engagé auprès du monde associatif depuis de nombreuses années et soutient de multiples associations et projets solidaires tels que les Pièces Jaunes, le Secours Populaire Français, les Restos du Cœur, les Banques Alimentaires, le Téléthon, les épiceries solidaires, les Boucles du coeur...

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NOS ACTIONS SOLIDAIRES

Avec la Fondation Carrefour, les fondations des pays d'implantation, les magasins et les entrepôts, nos équipes agissent pour favoriser l'accès à une alimentation saine pour les plus fragiles, lutter contre l'exclusion et promouvoir une agriculture saine. 

Les fondations sélectionnent et financent les projets qui répondent aux besoins des populations locales, tandis que les équipes de la Solidarité assurent, avec les magasins et les entrepôts, la mise en oeuvre et la réussite des actions de collecte et de don.

Créée en 2000, la Fondation d’entreprise Carrefour remplit une mission d’intérêt général en France et dans le monde en faveur de la transition alimentaire solidaire. Son engagement s’appuie sur 3 axes majeurs : l’anti-gaspillage solidaire, l’agriculture durable et solidaire et l’engagement sociétal. Avec son budget de 6,75 millions d’euros annuel, la Fondation a soutenu 74 projets en 2019 et accompagné des milliers de personnes dans les 9 pays où le Groupe est implanté.