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STAGIAIRE – NEGOCIATEUR BIERES ET CIDRES (H/F)

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Descriptif de l'offre

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type de contrat: Stage
lieu: Massy
prise de poste: 18 juillet 2022
durée du contrat : 6 mois
référence de l'offre : 00494N
volume horaire hebdo : 35h
Publiée le : 04/07/22

Créateur de l’hypermarché et pionnier de la consommation de masse, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.

Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de magasins, la création de services et d'une offre digitale de référence, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech...

Des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Porteuse de cette ambition, la Direction Achat Produit Grande Consommation recrute un(e) :


STAGIAIRE – NEGOCIATEUR BIERES ET CIDRES (H/F)
 

Mission générale :

Au sein du secteur PGC, le service Achats Liquides regroupent toutes les boissons hors vins (les Bières&Cidres, les Boissons Sans Alcool et les Spiritueux). Il est en charge de développer le chiffre d’affaires et la rentabilité du rayon par la négociation des prix d'achats, des promotions et des investissements additionnels de développement business. Il est aussi garant de la disponibilité des produits.

Vous aurez pour mission d’accompagner les Négociateurs Bières et Cidres au quotidien

Dans ce cadre, vous serez amené à : 

  • Assurer la veille concurrentielle (pige, benchmark) et suivre les tendances de marché (marques nationales, tendances de consommations, concepts) avec visites de salons professionnels et stores check. 
  • Participer aux briefs d’équipe et rendez-vous fournisseurs. 
  • Suivi et analyse des indicateurs de performances. 
  • Gestion du plan de communication promotionnelle. 
  • Prendre le lead sur des projets transverses selon besoin de la catégorie (Projets de différenciation des enseignes, Relation Agence Presse pour la communication produit, relation avec les équipes du digital/réseaux sociaux/régie...). 
  • Participer à l’élaboration des collections de fin d’année et des foires aux bières.

Votre profil :

Vous préparez un diplôme de niveau BAC + 4, en école de commerce, ou université spécialisé en Achat / Marketing
Idéalement, vous avez une première expérience en grande distribution ou en lien avec les biens de grande consommation.
Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez un bon sens du relationnel. 
Vous êtes convaincant et vous savez faire adhérer votre auditoire à un projet.
Vous savez présenter de manière synthétique.
Vous maîtrisez les outils du pack Office (Excel et Powerpoint notamment).


Informations complémentaires : 
 

Lieu : Massy.
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking…).
Vous aurez accès à un large choix de restaurations

 

Envie de tenter l'aventure ? 
Envoyez-nous votre lettre de motivation et votre CV en précisant la date de début de stage souhaitée. 

 

Lieu de travail

INTERDIS MASSY 2

  • adresse :
  • 93 Avenue de Paris
  • 91300
  • Massy
  • itinéraire
93 Avenue de Paris 91300 Massy
voir l'itinéraire

Découvrez l'enseigne / entité

Marchandises :


Les Directions Marchandises
sont au cœur des métiers de l’entreprise et regroupent l’alimentaire (Produits de Grande Consommation et Produits Frais Traditionnels) et le non alimentaire (Bazar, Textile, Culture, Electroménager Photo Cinéma Son).

Elles travaillent en collaboration avec les enseignes du Groupe en France et avec chaque pays où Carrefour est présent, afin de :
- construire et mettre en œuvre une politique d’achats pour les Marques Nationales,
- optimiser les éléments du mix-marketing marchandises : assortiments, promotions, merchandising et prix,
- concevoir, proposer, négocier et développer les gammes internationales de Marque De Distributeur, dans le cadre de règles strictes de qualité et de sécurité. 

Pourquoi nous rejoindre ?

- environ 1 400 collaborateurs(trices)
- des formations métier ou de développement personnel
- des carrières variées : diversité des métiers, évolution professionnelle

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