Ce blog vous permet de découvrir toute notre expertise "digital retail" au niveau international.
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Vous êtes collégien ou étudiant et vous ne savez pas quel type d’étude poursuivre ou entreprendre ?
A titre indicatif, voici ci-dessous un schéma simplifié des différents parcours envisageables après une classe de troisième.
Chez Carrefour, nous recrutons des jeunes en alternance à partir de 16 ans : apprentis boucher, boulanger, pâtissier, manager… Chaque année 5 000 postes en apprentissage ou en contrat de professionnalisation sont à pourvoir.
De plus, nos postes d’hôte(sse) de caisse et d’employé(e) de rayon sont ouverts à tous, ce sont les compétences des candidats qui comptent, qu’ils soient diplômés ou non.
Au total, 300 métiers existent chez Carrefour et nombreux sont les postes à pourvoir. Pour nous, le talent n’est ni une question d’âge, ni une question de genre, d’origine ou de diplôme.
Avec un formulaire pouvant être pré-rempli automatiquement à partir d’un compte LinkedIn, ou d’un CV
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Carrefour recrute
